Recepcionista Hotel 4* en Toledo
- Toledo, Toledo (España)
- Publicada hace 1d
- Salario no disponible
- Experiencia mínima: al menos 1 año
- Tipo de contrato: otros contratos, jornada completa
NOSOTROS
Grupo Hotusa, más de 40 años abriendo camino
SOMOS…
- …Un gran grupo internacional consagrado a la actividad turística y hotelera.
- …Una gran organización con más de 40 años de experiencia.
- …Una empresa en crecimiento con más de 5.000 empleados y en constante expansión.
- …Una estructura que gestiona más de 200 hoteles y comercializa más de 200.000 establecimientos en 5 continentes.
- …Una organización donde el esfuerzo, el trabajo, la vocación de servicio y la creatividad forman parte del núcleo de identidad de la empresa.
- …un espacio para la innovación y el desarrollo tecnológico con vocación para la aportación de valor a la industria turística.
NUESTRAS MARCAS Y EMPRESAS
Liderando el mercado
Grupo Hotusa se articula en torno a dos grandes áreas que siguen caminos paralelos, si bien aprovechan mutuamente las sinergias que emanan de ambas actividades.
Por un lado, el Área Turística está formada por diferentes sociedades y empresas orientadas a la prestación de servicios a establecimientos hoteleros.
Por otro, el Área Hotelera, Eurostars Hotel Company, engloba el negocio de explotación de hoteles, tanto en régimen de propiedad como de arrendamiento.
Actualmente cuenta con una cartera de más de 200 hoteles, de los cuales más de 100 están integrados en la cadena Eurostars Hotels y más de 60 en la cadena Exe Hotels.
Requisitos
-
Estudios mínimos
Formación Profesional Grado Superior
-
Experiencia mínima
Al menos 1 año
-
Imprescindible residente en
Provincia Puesto Vacante
-
Conocimientos necesarios
-
Requisitos mínimos
Pensamos en una persona graduada en Turismo, Alojamientos turísticos o estudios relacionados.
– Buscamos persona orientada al cliente, dinámica, responsable y con don de gentes. Asimismo, deberá aportar experiencia de prácticas en puesto similar, buen nivel de idiomas y residencia en la provincia del puesto vacante.
– Disponibilidad de incorporación inmediata
Descripción
El área hotelera de Grupo Hotusa cuenta con la presencia de más de 200 hoteles propios ubicados a nivel nacional e internacional y, debido a la fuerte expansión en la que se encuentra, busca profesionales del sector hotelero.
Precisamos incorporar Recepcionista para uno de nuestros hoteles de 4* ubicado en Toledo.
La persona seleccionada se encargarán de realizar las tareas básicas derivadas del puesto de recepcionista de hotel tales como:
– El check-in/check-out
– Atención al público
– Reservas
– Atención telefónica
– Auditoria nocturna
Pensamos en personas Graduadas en Turismo, orientadas al cliente, dinámicas, responsables y con don de gentes.
Asimismo, deberán aportar una experiencia mínima de prácticas en un puesto similar y buen nivel de idiomas.
Para el puesto se requiere de disponibilidad horaria para trabajar a turnos.
Recepcionista hotel
- Llanes, Asturias (España)
- Publicada el 14 de ago (Publicada de nuevo)
- Salario: 1.200€ – 1.500€ Bruto/mes
- Experiencia mínima: no requerida
- Tipo de contrato: de duración determinada, jornada completa
Descripción de la empresa
Hotel boutique de cuatro estrellas en Llanes, Asturias, con 14 habitaciones. Abierto todo el año.
Requisitos
-
Estudios mínimos
Formación Profesional Grado Medio – Hostelería y Turismo
-
Experiencia mínima
No Requerida
-
Conocimientos necesarios
Descripción
Precisamos incorporar un/a recepcionista para la temporada de verano, en nuestro hotel de 4* ubicado en Llanes, Asturias.
La persona seleccionada se encargará de realizar las tareas básicas derivadas del puesto de recepcionista de hotel tales como:
– El check-in /check-out
– Atención al público
– Reservas
– Atención Telefónica
– Realizar las labores propias de la facturación y cobro
HABILIDADES REQUERIDAS
Personales: escucha activa, imagen personal cuidada, discreción, tolerancia al estrés, compromiso ético con los clientes.
Sociales: relaciones interpersonales (amabilidad, cordialidad, empatía, simpatía, asertividad), buenas habilidades de comunicación, orientación al cliente.
De gestión: capacidad para trabajar en equipo, capacidad organizativa, flexibilidad, capacidad de resolución de problemas e imprevistos, seguimiento de normas e instrucciones.
Valorable dominio inglés.
Posibilidad de alojamiento en el hotel.
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