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- Madrid, Madrid (España)
- Publicada hace 4h
- Salario no disponible
- Experiencia mínima: al menos 3 años
- Tipo de contrato: indefinido, jornada completa
Descripción de la empresa
En cada etapa de tu carrera profesional, en Manpower te acompañamos y te ayudamos a encontrar el empleo que estás buscando.
Con nosotros encontrarás oportunidades de empleo indefinido, flexible o por proyecto y para todos los perfiles, desde técnico hasta mandos intermedios. Además, en nuestro compromiso por ayudarte a optar a más oportunidades de empleo, nos preocupamos por ofrecerte el mejor apoyo a través de formación, orientación y programas que te permitirán seguir desarrollándote para que nunca dejes de crecer.
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Requisitos
-
Estudios mínimos
Bachillerato
-
Experiencia mínima
Al menos 3 años
-
Imprescindible residente en
No Requerido
Descripción
Importante compañía multinacional del sector de la Distribución necesita incorporar a plantilla directa y estable Gerentes de Supermercados.
Funciones:
– Dirigir la tienda garantizando la estrategia comercial de la Compañía para alcanzar los objetivos de ventas, rentabilidad y servicios fijados, liderando un equipo humano motivado y dinámico.
– Asegurar y supervisar el cumplimiento de la política comercial (implantaciones, acciones, eventos, teatralización de las mismas y presencia del surtido).
– Analizar y realizar seguimiento del cumplimiento de las previsiones de la tienda respecto a los criterios establecidos, proponiendo los planes de acción necesarios para la corrección de desviaciones.
– Atender y dar respuesta a las sugerencias y reclamaciones de los clientes, realizando un seguimiento continuo de las mismas, con las herramientas e indicadores establecidos para tal fin.
– Garantizar un buen clima dentro de la tienda, fomentando la opinión e iniciativa individual del equipo y asegurando dentro de las secciones una comunicación regular y eficaz.
Se requiere:
– Habilidades interpersonales, liderazgo, capacidad analítica y adaptación a entornos dinámicos en continua mejora de procesos.
– Disponibilidad horaria.
– Pasión por el Cliente
– Experiencia profesional previa en puestos de responsabilidad en Atención al Cliente/ Sector Retail
– MOVILIDAD GEOGRÁFICA. DISPONIBILIDAD DE CAMBIO DE RESIDENCIA.
– Capacidad Analítica y visión estratégica para garantizar la cuenta de resultados
– Capacidad de liderazgo para gestionar un equipo de colaboradores
-Ambición por desarrollarte profesionalmente en comercio
Se ofrece:
– Contrato Indefinido
– Formación a cargo de la empresa
– 40 horas de contrato semanales con turno partido
– Salario fijo + Beneficios Sociales + bonus
-
Tipo de industria de la oferta
Gran consumo y alimentación
-
Categoría
-
Número de vacantes
20
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Salario
Salario no disponible
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Beneficios sociales
Otros beneficios:Beneficios Sociales + Bonus
11 inscritos a esta oferta para 20 vacantes
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